{"id":14072,"date":"2024-03-19T15:55:00","date_gmt":"2024-03-19T14:55:00","guid":{"rendered":"https:\/\/wesharetalent.com\/?post_type=tribe_events&#038;p=14072"},"modified":"2024-09-18T11:11:54","modified_gmt":"2024-09-18T09:11:54","slug":"happy-people-high-impact-2","status":"publish","type":"tribe_events","link":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/event\/happy-people-high-impact-2\/","title":{"rendered":"Happy People, High Impact!"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Zou niet iedereen dat willen? Werkgelukkig zijn en tevens impactvol werk doen? En zou niet iedere organisatie dit ook moeten nastreven? Wij geloven van wel. Want werkgeluk en bevlogenheid leiden namelijk tot een hogere impact, meer productiviteit, meer creativiteit en betere samenwerkingen. Maar ook tot een lager verzuim, behoud van medewerkers, maar ook zou je het kunnen zien als een medicijn tegen de toename van burn-outs.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">En weet je wat het is? Het is helemaal niet zo moeilijk om dat te realiseren. Voor jezelf, in je team of binnen een organisatie. En toch herkennen we allemaal ook dat er momenten zijn dat je weinig werkgeluk en bevlogenheid ervaart. Wellicht zelfs op dit moment. Dan is deze inspirerende sessie zeker waardevol voor je!\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Want iedereen wil toch werken in een organisatie vol met happyholics? Happy-wat? Happyholics! Een groep medewerkers die bezieling en plezier ervaren in hun werk. Want wanneer mensen bevlogen zijn en meer plezier ervaren, zijn ze namelijk een stuk gelukkiger. Waardoor ze effectiever zijn, meer impact maken en dus waardevoller zijn voor de organisatie. En wie wil dat nou niet?<\/span><\/p>\n<p><b>Wat neem je mee uit deze sessie:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">De 5 pijlers van een happyholic;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Je eigen rangorde van deze 5 behoeftes, zodat je je kan concentreren op hetgeen voor jou belangrijk is;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">De 3 meest essenti\u00eble vragen om jouw werkgeluk te kunnen bepalen;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Handvatten hoe je dit vervolgens kan integreren in je (werkende) leven en ook kunt vasthouden;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">En als laatste: een gezonde dosis energie, inspiratie en plezier!<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Let op: Klik na het aanmelden op de knop \u2018add to calendar\u2019.<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Zou niet iedereen dat willen? Werkgelukkig zijn en tevens impactvol werk doen? En zou niet iedere organisatie dit ook moeten nastreven? Wij geloven van wel. Want werkgeluk en bevlogenheid leiden namelijk tot een hogere impact, meer productiviteit, meer creativiteit en betere samenwerkingen.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":8325,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_price":"","_stock":"","_tribe_ticket_header":"","_tribe_default_ticket_provider":"","_tribe_ticket_capacity":"0","_ticket_start_date":"","_ticket_end_date":"","_tribe_ticket_show_description":"","_tribe_ticket_show_not_going":false,"_tribe_ticket_use_global_stock":"","_tribe_ticket_global_stock_level":"","_global_stock_mode":"","_global_stock_cap":"","_tribe_rsvp_for_event":"","_tribe_ticket_going_count":"","_tribe_ticket_not_going_count":"","_tribe_tickets_list":[],"_tribe_ticket_has_attendee_info_fields":false,"_tribe_events_status":"","_tribe_events_status_reason":"","_tribe_events_is_hybrid":"","_tribe_events_is_virtual":"1","_tribe_events_virtual_video_source":"zoom","_tribe_events_virtual_embed_video":"","_tribe_events_virtual_linked_button_text":"","_tribe_events_virtual_linked_button":"","_tribe_events_virtual_show_embed_at":"","_tribe_events_virtual_show_embed_to":"","_tribe_events_virtual_show_on_event":"yes","_tribe_events_virtual_show_on_views":"yes","_tribe_events_virtual_url":"","footnotes":""},"tags":[91],"tribe_events_cat":[3],"class_list":["post-14072","tribe_events","type-tribe_events","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","tag-vitaliteit-leefstijl","tribe_events_cat-persoonlijke-ontwikkeling","cat_persoonlijke-ontwikkeling","tribe-events-virtual-event"],"acf":[],"ticketed":["rsvp"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/14072","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events"}],"about":[{"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/tribe_events"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14072"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/14072\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17906,"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/14072\/revisions\/17906"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8325"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14072"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14072"},{"taxonomy":"tribe_events_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/wesharetalent.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events_cat?post=14072"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}