BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//WeShareTalent - ECPv6.0.6.2//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-ORIGINAL-URL:https://wesharetalent.com
X-WR-CALDESC:Events for WeShareTalent
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-Robots-Tag:noindex
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Amsterdam
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20260329T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20261025T010000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Amsterdam:20260618T100000
DTEND;TZID=Europe/Amsterdam:20260618T113000
DTSTAMP:20260530T115053
CREATED:20260401T133837Z
LAST-MODIFIED:20260414T121828Z
UID:10001135-1781776800-1781782200@wesharetalent.com
SUMMARY:Code Sociale Veiligheid: Tools en strategieën voor een veilige werkcultuur
DESCRIPTION:NVP is dé onafhankelijke beroepsvereniging van HR-Professionals. NVP is er voor en door leden en stimuleert met haar activiteiten de persoonlijke en professionele groei van HR-professionals. NVP geeft daarnaast richting en inhoud aan de ontwikkeling van het HR-vak door actief onderzoek te doen naar de inzichten van HR-professionals en deze te vertegenwoordigen. In 2025 lanceren zij met trots hun app voor de NVP-HR Community: dé plek waar HR-professionals elkaar vinden\, kennis delen en inspiratie opdoen. Als lid van NVP krijg je exclusieve toegang tot interactieve functies en themagroepen die het HR-vak nóg leuker en relevanter maken. \nBij Kyden stomen ze mensen klaar voor verandering en maken organisaties future proof. Ze brengen beweging waar ambities vastlopen. Dat doen ze door de veranderkracht van individuen\, teams\, organisaties te activeren. \nDe NVP lanceerde in 2024 de Code Sociale Veiligheid. Een praktische toolkit voor HR professionals en leidinggevenden. \nIn deze sessie voor leidinggevenden\, HR en Health and Safety managers delen we in vogelvlucht de praktische handvatten om Sociale Veiligheid bespreekbaar en uitvoerbaar te maken in jouw organisatie. Want waar begin je dan en wie en wat heb je nodig? \nWe introduceren kort het theoretisch kader die ten grondslag ligt aan onveilige werksituaties en onveilig gedrag. \nWe delen over met de pro-actieve en reactieve interventies en ook bespreken we de benodigde meldloketten\, gedragscode en een klachtencommissie voor een correcte opvolging. Een van deze interventies is Mediation\, we delen een aantal voorbeelden waarbij de arbeidsrelatie duurzaam is hersteld of op een menselijke manier is afgerond. Daarnaast krijg je een inkijkje in het juridisch kader van sancties en maatregelen.    \nNa deze sessie ken jij de basics betreft: \n\nWelke maatregelen je kunt treffen om preventief je (team)werkcultuur veiliger te maken;\nHoe je als organisatie de juiste opvolging geeft aan een melding binnen jouw organisatie;\nWelke theorie ten grondslag ligt aan sociaal (on)veilige dynamieken op de werkvloer;\nWelke middelen je kunt inzetten om een daadkrachtig beleid omtrent Sociale Veiligheid uit te rollen in jouw organisatie;\nWelke acties jij al direct kunt inzetten\, als medewerker en als manager\, wanneer je onprettige werksituaties opmerkt.  \n\nElk kwartaal host de NVP een uitgebreidere klassikale Masterclass over deze Code\, om samen interactief en dieper op dit actuele onderwerp in te gaan. \nLet op: Klik na het aanmelden op de knop ‘add to calendar’. De zoomlink wordt meegestuurd in de bevestigingsmail.
URL:https://wesharetalent.com/event/code-sociale-veiligheid-tools-en-strategieen-voor-een-veilige-werkcultuur/
LOCATION:NVP x Kyden | Online via Zoom
CATEGORIES:Maatschappelijke ontwikkeling,Organisatie ontwikkeling
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://wesharetalent.com/wp-content/uploads/2026/04/Website-fotos-98.jpg
END:VEVENT
END:VCALENDAR