Vitaliteit vergroten op de werkvloer

In deze workshop bespreken we niet alleen hoe voeding, beweging, slaap en ontspanning bijdragen aan vitaliteit, maar ook het belang van een bredere zienswijze.
Vitaliteit vergroten op de werkvloer

In deze workshop bespreken we niet alleen hoe voeding, beweging, slaap en ontspanning bijdragen aan vitaliteit, maar ook het belang van een bredere zienswijze.
Wat elke HR professional moet weten over aanhoudende fysieke klachten

Wat kun je als werkgever doen wanneer fysieke klachten bij medewerkers blijven aanhouden en steeds meer invloed krijgen op inzetbaarheid, verzuim en samenwerking? In dit webinar nemen we je mee in een onderwerp dat in veel organisaties speelt, maar vaak nog te weinig vanuit werkgeversperspectief wordt bekeken.
Effectief samenwerken

Samenwerken leuker én effectiever maken? Dat begint bij het slim inrichten van je vergadering, workshop of bijeenkomst. In deze online sessie leer je hoe je het denkproces van een groep optimaal benut.
Een frisse blik op zure appels: van pijn naar positieve impact

Een inspirerend verhaal over pijn? Door verandering, reorganisatie, maar ook oorlog en maatschappelijke uitdagingen is pijn in veel organisaties voelbaar en zichtbaar. Maar ook als er geen crisis is, heb je te maken met pijn.
Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer: Wat mag er dan nog wel?

Samen werken aan een veilige en prettige werksfeer. Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer is vaak een grijs gebied met meer verborgen emoties dan open gesprekken. Tijdens deze interactieve theaterworkshop demonstreren de trainers herkenbare, en soms wat overdreven, praktijksituaties.
TheaterWorkshop: Omgaan met lastig en agressief gedrag

Tijdens deze sessie besteden we aandacht aan de verschillende vormen van agressie en wat je kunt doen om ermee om te gaan. Je leert praktische vaardigheden waarmee je situaties sneller herkent en escalatie kunt voorkomen.
Gezonde generatiemix: generatiediversiteit op de werkvloer

Voor het eerst in de geschiedenis werken vier soms zelf vijf generaties samen binnen organisaties elk met haar eigen kijk op werk, leiderschap en samenwerking. In de workshop neemt Margreet je mee naar de kenmerken van de 5 generaties en hoe ze geworden zijn wie ze zijn.
Neem een duik in de verborgen verbanden van de organisatie

Leer kijken naar dat wat je niet direct ziet en wel impact heeft op hoe het gaat in je werk. Maak gebruik van verschillende perspectieven en interventies om “aan dat wat je niet direct ziet” te durven sleutelen. Ontdek een diepere laag door systemisch kijken in de ontwikkeling van teams en teamvolwassenheid. Voor leidinggevenden en professionals, want jij gaat er ook over als je niet de “baas” bent.
Versterk je (persoonlijk) leiderschap door systemisch te leren kijken

Systemisch leren kijken helpt je om te duiken naar dat wat niet zomaar gezien wil worden. Zodat je daar gebruik van maakt in plaats van tegen hetzelfde aan te lopen.