Onderhandeling en Communicatie
Wel eens verbouwereerd een vergadering uitgelopen, waarom lukte dat wat jij wilde bereiken niet? Kortom, hoe neem je anderen mee in je boodschap en krijg je zaken gedaan? Knap lastig, zeker als jonge veranderaar. In deze training leer jij je eigen invloed vergroten binnen het bestaande krachtenveld. Je krijgt belangrijke tools en technieken aangeleerd voor het voeren van een effectief gesprek. Na de training ben jij in staat gesprekspartners beter in te schatten, boeken je meer resultaat en kunnen je makkelijker omgaan met kritiek.
LinkedIn 500+: How to Expand My Network?
(This event is in English) Most of us recognize the value of building a relevant network, and LinkedIn has become an almost indispensable tool for that purpose. But how do you effectively use LinkedIn to build, maintain, and stay relevant in your network?
Networking: How to Make a Lasting First Impression
(This event is in English) Networking: Some people are naturally adept at it, while others find it to be an unfamiliar process. Whether you feel that your networking skills are already quite well-developed or you indeed feel a bit awkward when it comes to making (new) connections, after this training, you will get more out of your own network!
Keuzestress en Besluitvaardigheid
Help! Je moet een keuze maken! Wikken en wegen, piekeren, bang zijn om de verkeerde keuze te maken: misschien herken je dit wel. In deze training gaan we aan de slag met de verschillende stijlen rondom keuzes maken én gaan we je helpen bij het doorhakken van knopen op een manier die bij jou past.
Maak haalbare doelen met De Ladder van Ben Tiggelaar
2024 is weer van start gegaan. Nieuw jaar, nieuwe doelen! Je hebt mogelijk je (persoonlijke) doelen al gemaakt. Je weet wat je wilt bereiken komend jaar. Mooi! Terug naar Business as usual… Hoe voorkom je nou dat je over een paar maanden denkt… Reflectie? Ontwikkeldoelen? Wat waren die ook al weer?
Creëer het ontwikkelprogramma voor jouw talenten!
Wat zijn de succesfactoren voor het creëren van een talent ontwikkelprogramma met 100 tot 150 Young Professionals? Wat zijn de grootste lessons learned van programmamanagement bij de ontwikkelprogramma’s vanuit Kyden? Hoe zorgen we ervoor dat deelnemers ook echt aan de slag gaan met het geleerde in de trainingen?
Covey’s Code: Meesterschap in Persoonlijk Leiderschap
Iedereen heeft ongetwijfeld gehoord van de zeven eigenschappen. Deze gaan over persoonlijk leiderschap en het effectief vormgeven daarvan. De principes zijn eeuwenoud, maar bewijzen zich ook in onze huidige tijd nog altijd. Naast dat ze tijdloos zijn, zijn de eigenschappen ook zeer toepasbaar.
Covey’s Code: Meesterschap in Persoonlijk Leiderschap
Iedereen heeft ongetwijfeld gehoord van de zeven eigenschappen. Deze gaan over persoonlijk leiderschap en het effectief vormgeven daarvan. De principes zijn eeuwenoud, maar bewijzen zich ook in onze huidige tijd nog altijd. Naast dat ze tijdloos zijn, zijn de eigenschappen ook zeer toepasbaar.
Covey’s Code: Meesterschap in Persoonlijk Leiderschap
Iedereen heeft ongetwijfeld gehoord van de zeven eigenschappen. Deze gaan over persoonlijk leiderschap en het effectief vormgeven daarvan. De principes zijn eeuwenoud, maar bewijzen zich ook in onze huidige tijd nog altijd. Naast dat ze tijdloos zijn, zijn de eigenschappen ook zeer toepasbaar.
Covey’s Code: Meesterschap in Persoonlijk Leiderschap
Iedereen heeft ongetwijfeld gehoord van de zeven eigenschappen. Deze gaan over persoonlijk leiderschap en het effectief vormgeven daarvan. De principes zijn eeuwenoud, maar bewijzen zich ook in onze huidige tijd nog altijd. Naast dat ze tijdloos zijn, zijn de eigenschappen ook zeer toepasbaar.
English (United States) 
English (UK)