- Events
- Kyden | Online via Zoom
Kyden | Online via Zoom
Insights: dé start voor jouw ontwikkeling
Kyden | Online via ZoomInsights is dé start voor jouw ontwikkeling. Met Insights krijg je inzicht in jouw voorkeursstijl van communiceren, (samen)werken en leidinggeven.
Loopbaancoaching
Kyden | Online via ZoomZit je niet helemaal op je plek bij je huidige werk, maar weet je niet wat je zoekt of wat er bij je past?
Werkgeluk – hoe wordt de prestatiegeneratie weer werkgelukkig?
Kyden | Online via ZoomAls coach en trainer bij Kyden spreekt Imke dagelijks met mensen over datgene wat hen bezighoudt op het werk. Werkt de een vooral ‘om te leven’, voor de ander is werk een eerste levensbehoefte en bron van grote voldoening en werkgeluk.
No Rules Rules, het succes van Netflix
Kyden | Online via ZoomIn het boek No rules rules verteld Netflix-CEO Reed Hastings over de Netflix cultuur en zijn sleutel tot succes. Vanaf de oprichting zette hij zich in voor innovatie en ontwikkelde hij een revolutionaire bedrijfscultuur waarmee Netflix uitgroeide tot een ware mediagigant.
CX Management – 6 pijlers en best-practices
Kyden | Online via ZoomTijdens deze webinar gegeven door Anika Siepel en Chris Barhorst leer je de basis van Customer Experience (CX) en Customer Experience Management (CXM). In slechts 1,5 uur krijg je praktische handvatten en best-practices over het organiseren van een goede klantbeleving aan de hand van de 6 pijlers van het CX Framework. Een goede klantbeleving ontstaat niet vanzelf, die moet je organiseren.
Creëer het ontwikkelprogramma voor jouw talenten!
Kyden | Online via ZoomWat zijn de succesfactoren voor het creëren van een talent ontwikkelprogramma met 100 tot 150 Young Professionals? Wat zijn de grootste lessons learned van programmamanagement bij de ontwikkelprogramma's vanuit Kyden? Hoe zorgen we ervoor dat deelnemers ook echt aan de slag gaan met het geleerde in de trainingen?
Aantrekken van Young Talent: hoe doe je dat?
Kyden | Online via ZoomEen employer branding sessie gericht op young professionals.Wil jij als bedrijf graag jong talent aantrekken en behouden? Wil je meer inzicht krijgen in hoe je je als werkgever profileert op de arbeidsmarkt? En wil je leren hoe je je werkgeversmerk kan optimaliseren?